étape 1
Nous analysons votre CV à la loupe
Quelles sont vos compétences et qualités, et, plus important encore, qu'attendez-vous de votre nouvel emploi ? Nous planifions ensuite un entretien téléphonique pour faire plus ample connaissance.
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Le freelance idéal n'existe pas. Il est toutefois préférable de posséder certaines compétences quand on est un entrepreneur indépendant. Découvrez-les ici !
Communiquer clairement et professionnellement avec les clients, à l'écrit comme à l'oral, est une chose que vous devez absolument être capable de faire en tant que freelance. Cela ne doit pas nécessairement être formel ou « rigide ». Développez votre propre style de communication et soyez à l'écoute du client. Vous devez également être en mesure de négocier les tarifs, les délais et les conditions du projet. Cela ne veut pas dire qu'il faut être dur, mais plutôt qu'il faut oser tenir bon.
Lire aussi: Se former en tant que freelance : mode d'emploi
Vous avez un talent particulier, mais comment le vendre ? Comment vous différencier de vos concurrents ? L'esprit commercial permet d'identifier les besoins des clients et de communiquer clairement les avantages de vos connaissances et de vos services. De cette manière, vous obtiendrez des missions plus facilement.
Pour gagner des clients et des contrats, il est important d'avoir l'air sûr de soi. Pour de nombreux freelances, cela ne va pas de soi, surtout s'ils ne sont pas en activité depuis longtemps. Mais si vous ne croyez pas en vous, comment voulez-vous que vos clients le fassent ? Soyez fier·ère de ce que vous savez faire et jouez sur vos points forts.
Les freelances qui réussissent ont en commun d'avoir un objectif en tête et de s'y consacrer à 200 %. La persévérance est essentielle car, bien sûr, les choses ne se passent pas toujours comme prévu. Le succès ne s'obtient pas du jour au lendemain : la patience est une vertu.
Certains mois, vous avez beaucoup plus de travail que vous ne le souhaitez, tandis que le mois suivant, vous n'avez pratiquement aucune mission : pour un freelance, ce n'est pas exceptionnel. Une bonne planification est essentielle pour respecter les délais et garantir un chiffre d'affaires suffisant chaque mois. Prévoyez également suffisamment de temps pour votre administration, votre comptabilité, vos ventes, votre marketing... Et n'oubliez pas de prendre du temps pour vous.
En tant que freelance, vous devez faire de nombreux choix et oser sortir de votre zone de confort. Il est donc important de constituer un réseau de personnes avec lesquelles vous pouvez discuter et à qui vous pouvez demander conseil lorsque vous avez des doutes ou que vous voulez prendre un risque. Veillez à bien vous entourer, tant au niveau de la famille et des amis que des relations professionnelles. D'ailleurs, ces dernières peuvent également vous aider à obtenir de nouvelles missions.
Vous saisissez les défis à bras-le-corps et les considérez comme une occasion d'apprendre. Au lieu d'éviter les problèmes, commencez à les analyser et à essayer de les comprendre. En faisant preuve de créativité et en sortant des sentiers battus, vous parviendrez à trouver une bonne solution pour votre client.
C'est un cliché, mais le monde d'aujourd'hui change plus vite que jamais, et il y a donc de fortes chances que cela ait un impact sur ce que votre activité en tant que freelance. Vous devez donc être capable de réagir rapidement aux changements et de vous adapter à de nouvelles situations ou aux besoins des clients. Ne restez pas les bras croisés, soyez ouvert·e aux innovations, saisissez les opportunités et continuez à apprendre. C'est la base d'une carrière de freelance réussie et heureuse !
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Votre candidature en 7 étapes
étape 1
Quelles sont vos compétences et qualités, et, plus important encore, qu'attendez-vous de votre nouvel emploi ? Nous planifions ensuite un entretien téléphonique pour faire plus ample connaissance.
étape 2
Afin de vous connaître mieux que personne, nous vous faisons passer quelques tests en ligne. Les résultats nous permettent ensuite de vous proposer des offres d'emploi qui vous correspondent.
étape 3
Nous parcourons ensemble les résultats de vos tests et discutons de vos attentes.
étape 4
Nous appelons les personnes de contact dont vous nous avez transmis les coordonnées pour référence.
étape 5
Nous vous soumettons plusieurs offres d'emploi sur mesure. L'une d'entre elles vous attire ? Nous vous mettons alors en contact avec le client et vous aidons tout au long de la procédure de sélection.
étape 6
Nous avons su trouver le job fait pour vous ? Super ! Bonne chance avec votre nouvel emploi !
étape 7
Notre collaboration ne s'arrête pas lors de la signature de votre contrat de travail. Bright Plus continue à vous inspirer, à vous former et à vous accompagner tout au long de votre carrière.