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En ligne depuis 09/12/2024
Ben jij gedreven, en ben je administratief sterk? Dan is de job als administratief medewerker - Teeltbeheer in Tielt echt iets voor jou. Interesse? Solliciteer snel.
Hoe ziet jouw takenpakket Administratief Medewerker – Teeltbeheer eruit?
- Ondersteuning van het salesteam: administratieve taken, coördineren van planningen, en collega’s bijstaan in het beheer van de teeltprocessen.
- Beheer en coördineren van de aan-en verkoop van pootgoed. Je werkt daarvoor samen met verschillende interne afdelingen.
- Verantwoordelijk voor het weegbrugbeheer.
- Opstellen van procedures en documenten voor interne en externe communicatie.
- Voorraadbeheer: bewaken van de voorraad en zorgen voor nauwkeurige opslagparameters.
Wat wordt van jou verwacht als Administratief Medewerker – Teeltbeheer?
- Je spreekt naast goed Nederlands ook goed Frans en Engels.
- Je bent sterk communicatief en werkt vlot samen met diverse afdelingen.
- Initiatief nemen en een proactieve houding aannemen schrikt je niet af.
- Je hebt affiniteit met of interesse in de landbouwsector.
Naast een mooi loon aangevuld met extra legale voordelen kun je volgende zaken verwachten Administratief Medewerker – Teeltbeheer in Tielt.
- Je werkt fulltime in een 38 uren week.
- Je werkt in een glijdend uurrooster waarin je kan starten tussen 7 uur en 9 uur.
- Naast je 20 dagen verlof, krijg je 6 extra dagen cadeau.
- Je komt terecht in een fijne werksfeer waar persoonlijke groei centraal staat
Als Administratief Medewerker – Teeltbeheer kom je terecht in een bedrijf actief in de voedingssector waar fierheid, flexibiliteit en durf tot de kernwaarden behoren.
Votre candidature en 7 étapes
étape 1
Quelles sont vos compétences et qualités, et, plus important encore, qu'attendez-vous de votre nouvel emploi ? Nous planifions ensuite un entretien téléphonique pour faire plus ample connaissance.
étape 2
Afin de vous connaître mieux que personne, nous vous faisons passer quelques tests en ligne. Les résultats nous permettent ensuite de vous proposer des offres d'emploi qui vous correspondent.
étape 3
Nous parcourons ensemble les résultats de vos tests et discutons de vos attentes.
étape 4
Nous appelons les personnes de contact dont vous nous avez transmis les coordonnées pour référence.
étape 5
Nous vous soumettons plusieurs offres d'emploi sur mesure. L'une d'entre elles vous attire ? Nous vous mettons alors en contact avec le client et vous aidons tout au long de la procédure de sélection.
étape 6
Nous avons su trouver le job fait pour vous ? Super ! Bonne chance avec votre nouvel emploi !
étape 7
Notre collaboration ne s'arrête pas lors de la signature de votre contrat de travail. Bright Plus continue à vous inspirer, à vous former et à vous accompagner tout au long de votre carrière.
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